Seminare I HR Management I Personalentwicklung I Bewerbungscoaching
für Unternehmen, Führungskräfte & Mitarbeiter, Stellensuchende

Externe Personalabteilung -  HR Expertise, ganz nach Bedarf buchbar

Sie sind ein kleines Unternehmen ohne Personalabteilung, möchten aber nicht auf professionelles Personalmanagement verzichten?

Oder haben Sie zeitweise einen personellen Engpass im Personalwesen? Oder benötigen Sie einen neutralen Sparring Partner?

Wir sind Ihre versierten Partner für die administrative und strategische Personalarbeit, und kommen uns z.B. um folgende Themen: 

  • Konzeption von Standard-HR-Prozessen
  • Employer Branding: Identifizieren und vermarkten Sie (kosteneffizient) Ihre Vorzüge als Arbeitgeber! Sprechen Sie Ihre Zielgruppe an Arbeitnehmern effektiv an!: Identifikation der USPs des Arbeitgebers, Definition eines authentischen Arbeitgeberauftritt, Erstellung attraktiver Stellenanzeigen, Review und Einführung von Prozessen und Strukturen - um langfristig als attraktiver Arbeitgeber erlebt zu werden. 
  • Administration von Recruitung-Prozessen: Erstellen von Stellenprofilen, Anzeigenschaltung in adäquaten Medien (und es gibt viele kostenlose, die gut sind!), ggfs Headhunter- oder Personalberatungs-Management, ggfs Teilnahme an Jobmessen, Screening des Bewerbungseingangs, Durchführung von Auswahlprozessen, ggfs. Konzeption und Durchführung von Assessment Centern, ggfs- Einsatz von Assessment-Tests (z.B. KODE oder ASSESS), Vertragsverhandlungen, Konzeption von Einarbeitungsplänen.
  • Administration des Personalstamms: Performance Management, Aktenpflege, Pflege der Krankenstatistik, Bescheinigungswesen, Zeugniserstellung, Administration von Austritten, Pflege von HR Systemen. 
  • Einführung von Mitarbeiterbindung-Programmen
  • Durchführung von auf Ihr Unternehmen zugeschnittenen Online Mitarbeiter-Umfragen (Erstellung eines zielgerichteten Fragenkatalogs, Kommunikation der Umfrage, ggfs Verhandlung mit dem Betriebsrat, Durchführung und Auswertung, Ableitung eines Maßnahmenkatalogs in Zusammenarbeit mit den zuständigen Führungskräften)
  • Unterstützung bei disziplinarischen Maßnahmen, Restrukturierungen und Change Projekten
  • buchbar ganz nach Bedarf, auf Stunden- oder Projektbasis
  • Kein Mindestkontingent an Stunden, keine Kündigungsfristen

All Services can be provided in English, too!